招聘活动现场。记者吴曈 乔驰 摄

长江日报-长江网9月27日讯 26日上午9时，“‘财’遇见你 职等你来”金融政法行业双选会在中南财经政法大学举行，60余家在汉金融、法律类企业到场招聘，共提供就业岗位超2000个，近千名中南财大学子参加。据悉，此次专场招聘活动由中共武汉市委组织部、市人社局指导，江岸、江汉、武昌三区联合主办。

“所有岗位都高度匹配”

中南财大学子为专场招聘活动点赞

上午9时许，招聘活动刚开始不久，招商银行武汉分行的展台前，等待现场面试的学生就已排起长队。此次招聘，该行共拿出11个岗位，应聘学生可立即进行第一轮面试。

“来到中南财经政法大学进行招聘，能面对面与更多同学沟通交流、答疑解惑，覆盖面更广。”招商银行武汉分行工作人员介绍，同类型行业集中“抱团”进校，与学生面对面交流、精准对接双方需求，比一般的综合性招聘会效率更高，“也建议应届生们多多参与职业规划辅导，抓住秋招的好机会，找到心仪的工作。”

“在武汉读书多年，对这里充满感情。”招聘会开场不到2小时，金融学院研三学生齐彭超已经投出3份简历。老家在河南的他选择留汉发展，除了热爱这座城市，更因为看好武汉金融业的发展前景。“武汉的大学生留汉优惠政策也十分丰富，这也是我决定工作地点的参考之一。”

同样就读该校金融专业的硕士生胡宽心在招聘现场逛了一圈，正准备向汉口银行投递一份简历。“感觉来的企业都很‘高大上’，与我们非常匹配，希望能尽早拿一份offer。”他介绍，目前周围的同学都陆续开始求职，大家都感觉到了一些压力，“这种专场招聘活动非常难得，希望以后还能多办几场。”

“如果面试被录取，我很愿意留在这里。”展位前，梅金鑫刚刚结束了一场面试，他信心十足。梅金鑫就读于该校法硕专业，刚刚升入大四。现场来的企业以金融、法律为主，这与他的专业非常契合。一早上，他投递了十余份简历。“第一份工作还是更关注企业是否有针对应届生的培养规划，避免误打误撞。”

用人单位打响“抢人”战

多家律所启动人才储备计划

市人社局相关负责人介绍，此次专场招聘活动前，各区分别与相关金融、法律类企业充分沟通，了解其招聘需求，与中南财大实现精确对接，提高招聘求职的效率。

“多亏政府部门牵线搭桥，让我们可以进校园开展定向招聘，为企业发展提供更多优质后备人才。”现场一家金融机构招聘负责人表示，全市数十家同类企业一起在线下招人，并不常见，“大家都求贤若渴，希望借此机会寻觅到合适的人才。”

招聘活动现场。记者吴曈 乔驰 摄

上午10时许，湖北瀛楚律师事务所的招聘登记表上就写了满满一页，还有好几位学生拿着简历在排队咨询。“从初步沟通感觉，中南财大的学子整体表现非常符合要求，后续将尽快安排进一步面试。”该律所合伙人罗开纯说，此次招聘并未设置人数限制，只要是匹配度高的学生都愿意招录。

对于不少学生咨询到的培养、发展问题，罗开纯表示，无论是金融还是政法行业，经验都是至关重要的。“对于新进的毕业生，律所将安排导师进行一对一指导，所有新人都能够参与大量实际案例的处理，在实践中不断提高业务水平。”

广发证券有限公司湖北分公司招聘负责人介绍，该公司此次提供理财顾问、营业部柜台岗、财务出纳等岗位，计划招聘50人。

据悉，江岸区金融机构密集，汇集87家金融类企业区域性总部机构。“围绕产业链布局人才链，为吸纳青年人才夯实底子。”江岸区相关负责人介绍，该区已集聚高新技术企业194家，市场主体近12万家，为留汉大学生施展才华提供了强大产业基础和广阔发展空间。

为了鼓励高校毕业生留汉创业就业，江汉区出台系列政策包，致力打造“大学生最友好城区”。据介绍，在江汉就业的毕业生最多可获得1万元一次性就业补贴，以及市场租金50%的租房补贴。（记者吴曈 乔驰 陈俞 通讯员朱素芳 时鹏举）

【编辑：贺方程】

（作者：吴曈 乔驰 陈俞)